Менеджер по персоналу, специалист по кадрам

Резюме № 27168, обновлено 03 июня 2015 в 10:30,

Личные данные

Елена, 41 год

Образование: высшее

Замужем

Место проживания: Саратов

Не курю

Пожелания к работе

График работы: Полный рабочий день

Занятость: Полная занятость

Не готова к переезду

Готова к командировкам

Опыт работы

- снятие заявки на подбор нового сотрудника;
- определение профиля должности кандидата;
- взаимодействие с руководителями других структурных подразделений по вопросам подбора персонала;
- поиск и отбор резюме, соответствующих профилю;
- проведение телефонного интервью с кандидатом;
- проведение собеседование в тактический кадровый резерв (ТКР);
- публикация вакансий на сайтах;
- ведение статистики и отчетной документации;
- выполнение плановых показателей.
Составление и заключение договоров поставки, оказания услуг и сопутствующих документов, подготовка и внесение изменений в учредительные документы, открытие ООО. Кадровое делопроизводство в полном объеме подбор персонала и проведение собеседований; телефонное интервью, работа со СМИ; (прием, увольнение, перевод, отпуска и т.д), подготовка проектов трудовых договоров, должностных инструкции, ПВТР, коллективного договора, подготовка проектов приказов по различным направлениям, разработка и подготовка штатного расписания, учет и хранение трудовых книжек, составление графика отпусков, оформление больничных, командировок,подготовка отчетов по отделу.

Образование

Высшее, Поволжский кооперативный институт Центросоюза РФ г. Энгельса, по специальности Юриспруденция, с 2001 по 2006 г.

Дополнительное образование

2008

Современное кадровое делопроизводство. Анализ типичных ошибок

Институт Бизнеса и Делового Администрирования г. Саратов


2008

Маркетинговые исследования собственными силами

Институт Бизнеса и Делового Администрирования г. Саратов


2008

Управленческие технологии: подбор и адаптация персонала

Институт Бизнеса и Делового Администрирования г. Саратов


2006

"Кадровое делопроизводство в свете последних изменений и дополнений в Трудовом Кодексе РФ"

Институт Бизнеса и Делового Администрирования г. Саратов

Личные качества

Отличные организаторские способности (руководитель подразделения, состоящего из 10 человек), способна быстро наладить работу подразделения, определить основные и текущие задачи, выявить проблемы, существующие на данный момент, сориентировать и направить деятельность сотрудников подразделения на разрешение указанных выше проблем и выполнение поставленных перед ними задач. 1С: Зарплата и кадрыMS ExcelMS OfficeГарант плюсКонсультант плюс

Дополнительная информация

Есть права категории: B

Есть автомобиль

Специализации

Кадровые службы, охрана труда Управленческий персонал
Кадровые службы, охрана труда Кадровое делопроизводство
Кадровые службы, охрана труда Подбор персонала, рекрутинг
Кадровые службы, охрана труда Управление персоналом
Кадровые службы, охрана труда Учет кадров